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女教授为何不愿招女研究生

1999-01-06 来源:光明日报 樊秀娣 我有话说

前不久在沪某高校妇委、女工部联合召开的一次“开拓奋进迎接新世纪女性成才谈心会”上,几位校内外很具威望、业务水平很高的女教授们不约而同地谈到自己现在不太愿意带女研究生。老一辈女教授们以自己出色的工作能力已经证明了女性同样可以和男性一样在事业上干出一番成绩,而身为女性的女教授们现在为何不愿带女研究生呢?在谈及原因时,女教授们说得很实在、很中肯,也很生动,这对于今天的工科女大学生成才很有启发意义。

女教授们不愿带女研究生的原因是很一致的。她们谈到现在许多女同学在学习方面对自己很有要求,本科阶段一个班级成绩前几名往往都是女生,班级推荐的优秀生往往也是女生,就考研而言,女生成绩往往也优于男生。然而现在的女生在读研阶段却表现出了不少不利于出色完成学业的不足之处,那就是吃不起苦、胆子小、体质太弱、影响学习的事情多。

研究生阶段工科学生要真正在学业上有点收获就必须到工程现场去锻炼,而工科专业现场实践的特点就是很苦、很累、很脏,同时现场实践也是对学生组织能力、协调能力等综合素质的考验,而现在有的女研究生在这方面不能胜任。女教授们还指出现在的女研究生有的在学业上对自己要求不够严。例如,有的女研究生因为失恋等感情问题就很情绪化地置学业于不顾。虽然有些事在情理上是可以谅解的,但对于对学生要求很严的女教授们来说毕竟是一种无奈。

从上述教授们的所述中我们可以知道,女教授们拒绝的并不是性别意义上的女研究生,而是那些因为自身素质而不能出色完成学业的女研究生。女教授们不愿意通过降低学业要求来照顾女研究生,这也从一个侧面表明了女教授们认为女研究生完全有能力干得和男研究生一样好,事实上对于那些学习成绩优秀又真吃得起苦的女学生,教授们还是很乐意成为她们的研究生导师的。应该说,这种男女同学在学业上的公平竞争才是真正意义上的男女平等。

女教授们最后谆谆告诫女大学生们,在大学里除了要重视课本知识的学习,还要多参加集体活动,要注意锻炼自己的交际能力和组织能力。学工的女学生要不怕脏、不怕苦、不怕累,要有韧劲和毅力,要全面提高自身的素质。另外,女教授们特别强调女大学生要多参加体育锻炼、劳动锻炼,要把练就强健的身体作为自己事业的一部分。毛主席提倡的身体好、学习好、工作好,把身体好放在第一位,现在看来并未过时,对工科大学生来说,身体好实在太重要了。

(作者单位:同济大学)

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